物业电梯安全培训内容包括电梯的基本知识、紧急情况应对、电梯日常维护。

电梯的基本知识：

包括电梯的构造、原理、操作方法、安全装置介绍等。电梯安全操作规程：介绍电梯的正确使用方法和切勿私自操作电梯等规程。电梯故障处理：介绍常见电梯故障的原因及处理方法，例如电梯突然停止、电梯门无法打开等。

紧急情况应对：

介绍突发情况下的应急处理方法及联系电梯保养、维修人员的方式。电梯安全意识培训：宣传日常注意事项，例如不要在电梯内蹦跳、乱扔垃圾等。同时还要强调不要携带易燃易爆等危险物品乘坐电梯。

电梯日常维护：

派发电梯日常维护和保养须知并对其进行培训。电梯年检相关：向职工介绍电梯安全管理和维护方针，并向职工宣传、教育、监督电梯年检。电梯事故应急预案：介绍在电梯事故发生后的救援措施、应急运输和国家或地方的救助政策等。

物业公司对电梯管理的责任和义务：

按照国家有关规定，对电梯进行合法的管理和运行，同时需遵守国家和地方门户单位的电梯安全管理规定和标准。对电梯从建设、使用到维护管理全过程进行有效的记录和档案管理，确保电梯的可靠性、安全性和技术性的稳定、升级等工作。

对电梯设备进行定期检测和维修，修理及时，确保电梯设备的安全可靠性和良好运行状态。开展电梯安全意识教育宣传活动，提高用户的安全意识，设置电梯事故紧急电话直线与市民联系，定期举办安全教育培训会议等。

对电梯设备的规范化管理、维护、维修及后期升级与管理工作实施分类管理、定期维修、安排专人进行巡查检测、制定应急预案等具体应对措施。

至于电梯安全监察，行业管理部门坚持入户和定期的随机监察，对违章建立档案和记录，对电梯事故及时报告并与线上监管平台进行联网，确保平稳的运行，保障居民生命财产安全。

许昌迅达电梯调试员刚入职需要培训吗

Ⅰ 电梯维修资格证怎么办

电梯维修保养主要有两种证书，电梯机械安装维修T1、电梯电气安装维修T2，都是有质监局管理颁发的，有技术我校可申报取证。

Ⅱ 怎样考取电梯维修上岗证'

电梯维修上岗证 本处随时儿代报 几百直接取得 免试 能查

Ⅲ 电梯维修保养从业人员，需要考什么资格证考试的通过比例高吗还有考这个需要什么要求

电梯维保资格证

该证不能个人报考,必须有单位,单位名称会体现在证件上,更换单位时必须重新考证

部分单位还可能需要健康证,以及没有恐高、心脏病、高血压等相关证明,有些还需要公安部门开具的无犯罪记录证明,等等不一而足

考试的通过比例不一定,有时候零通过也有,看考生水平以及发挥,以及单位与考官的公关能力

Ⅳ 电梯维修保养资格证书办理方式

到国家质量监督检验检疫总局网址---特种设备局---电梯维修保养资格证书办理

一、许可项目名称

特种设备安装改造维修单位资格许可

二、设定依据

《特种设备安全监察条例》第十四条：“锅炉、压力容器、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施及其安全附件、安全保护装置的制造、安装、改造单位，以及压力管道用管子、管件、阀门、法兰、补偿器、安全保护装置等的制造单位，应当经国务院特种设备安全监督管理部门许可，方可从事相应的活动。”

第十六条：“锅炉、压力容器、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施的维修单位应当有与特种设备维修相适应的专业技术人员和技术工人以及必要的检测手段，并经省、自治区、直辖市特种设备安全监督管理部门许可，方可从事相应的维修活动。”

三、申请条件

申请从事特种设备安装改造维修的单位，应当具备以下基本条件：

(一)取得工商营业执照或者当地 依法颁发的登记、注册证件；

(二)有与安装改造维修相适应的管理人员、专业技术人员和技术工人；

(三)有与安装改造维修设备相适应的场地、设备、检测手段；

(四)有健全的质量管理体系和各项管理制度，并能有效运转；

(五)有与安装改造维修范围相适应的安全技术规范、标准，并能有效执行；

(六)能够保证安装改造维修设备安全性能符合特种设备安全技术规范的基本要求。

具体条件见有关安装改造维修规则等安全技术规范。

四、实施机关

(一)下列特种设备安装、改造单位资格许可的受理、审批，由国家质检总局负责实施：

1压力容器

大型压力容器的现场组焊由相应级别的制造单位进行。

2电梯

随制造许可范围一同申请。

3起重机械

随制造许可范围一同申请。

4客运索道

5游乐设施

随制造许可范围一同申请。

(二) 下列特种设备安装、改造单位资格许可的受理、审批，由国家质检总局委托省级质量技术监督局负责实施：

1锅炉

2压力容器

除大型压力容器的现场焊接由相应级别的制造单位进行外。

3电梯

(1)随制造许可一同申请；

(2)只申请安装改造。

4起重机械

(1)随制造许可一同申请；

(2)只申请安装改造。

5大型游乐设施

(1)随制造许可一同申请；

(2)只申请安装改造。

（三）所有特种设备维修单位资格许可的受理、审批、发证，均由省级质量技术监督部门负责实施。

五、许可程序

特种设备安装改造维修单位资格许可包括申请、受理、试安装改造维修、鉴定评审、审批、发证等程序：

(一)申请

申请安装改造维修资格许可的单位（以下简称申请单位）填写申请书（申请书从相关网站下载，一式四份）向许可实施机关提出申请，并附以下材料（各一份）：

1依法取得的工商营业执照或者当地 依法颁发的登记、注册证件复印件；

2安全技术规范需要的其他材料。

(二)受理

许可实施机关对申请材料进行审查，同意受理的在申请书上签署受理意见，并返回申请单位。不同意受理的，向申请单位出具不予受理决定书。

(三)试安装改造维修

按照规定需要准备试安装改造维修设备的，申请单位应当在受理后，进行试安装改造维修。

(四)鉴定评审

申请单位应当携带经批准受理申请资料，约请鉴定评审机构进行现场实地鉴定评审（鉴定评审机构由国家质检总局在相关网站上公布）。

鉴定评审按照安装改造维修许可规则进行，鉴定评审机构在完成现场实地鉴定评审工作后，向受理机构出具鉴定评审报告。

(五) 审批、发证

许可实施机关经过审查，履行审批程序，符合条件的颁发《特种设备安装改造维修许可证》（正、副本各一份）。不符合条件的，向申请单位出具不予许可决定书。

国家质检总局委托省级质量技术监督局负责受理、审批的，以国家质检总局名义颁发许可证。

国家质检总局设立特种设备许可证办公室（地址、电话、电子邮箱在相关网站上公布），负责申请书的接受和许可证的发放。

具体程序见特种设备安装改造维修许可规则等安全技术规范。

六、许可期限

(一) 许可实施机关接到申请书及有关资料后，应当在5个工作日内完成受理工作，并将签署意见的申请书返回申请单位。

(二)鉴定评审机构在接到鉴定评审约请后，应当在5个工作日内作出安排，在3个月内完成鉴定评审工作，并在完成鉴定评审工作后的30个工作日内出具鉴定评审报告报告。

(三) 许可实施机关在接到鉴定评审报告后，应当在20个工作日内完成审查、批准手续，并在10个工作日内颁发许可证。

(四)申请书被批准受理后，申请单位应当在1年内约请鉴定评审机构完成鉴定评审工作，大型设备可以延长至2年，否则应当重新办理申请受理手续。

七、许可增项

获证单位在其有效期内需要增加许可项目、种类、类别、品种等的，按照重新申请办理手续，但如果基本条件（包括质量管理体系）未发生变化的，可以不履行鉴定评审程序。

八、复查换证

安装改造维修许可证的有效期为4年，有效期满6个月前，应当按照许可申请的程序和要求办理复查换证。复查换证的具体要求见安全技术规范的规定。

九、变更与延续

(一)获证单位因单位名称、地址发生变化，需要变更许可证的，应当填写变更申请书（在相关网站上公布），出具变更的相关证明，由发证机关换发许可证。

(二)获证单位在按照规定办理复查申请后，由于单位地址变更、改制、灾害、战争及其他不可抗力等原因，需要延续取得的许可有效期的，应当在许可有效期满30日前办理延续手续，但延续时间一般不超过1年。

十、收费依据

《财政部、国家计委关于锅炉等特种设备审查及检验收费有关问题的通知》（财综[2001]10号）。

Ⅳ 电梯维修，维护需要技师资格证吗

电梯维修，维护是需要技师资格证的，是维保人员需要考证,维保单位也是需要许可证才可以

电梯维修考试报考条件

1、具备下列条件之一的，可申请报考初级工：

（1）在同一职业（工种）连续工作二年以上或累计工作四年以上的；

（2）经过初级工培训结业。

2、具备下列条件之一的，可申请报考中级工：

（1）取得所申报职业（工种）的初级工等级证书满三年；

（2）取得所申报职业（工种）的初级工等级证书并经过中级工培训结业；

（3）高等院校、中等专业学校毕业并从事与所学专业相应的职业（工种）工作。

3、具备下列条件之一的，可申请报考高级工：

（1）取得所申报职业（工种）的中级工等级证书满四年；

（2）取得所申报职业（工种）的中级工等级证书并经过高级工培训结业；

（3）高等院校毕业并取得所申报职业（工种）的中级工等级证书。

Ⅵ 电梯维修人员需不需要资格证

当然需要，作为检修人员，必须持证上岗，具备执业职格技能才行。如果你连最基本的岗位技能都没有，那怎么检修电梯，这样会频繁造成电梯事故。严重时威胁人身安全。不可儿戏。

Ⅶ 什么是电梯资格证啊

那不叫电梯资格证，应该是电梯维修的《特种设备作业人员证》。该证是负责日常养护和维修的专业证书。

一、电梯 维护保养维修的《特种设备作业人员证》报考及费用

电梯检测维护保养上岗证的准确名称应叫《特种设备作业人员证》，要到当地技术监督局的特种设备检测所去学习培训就可以拿到的，报名费500，一年定期2次学习的吧。具体得咨询当地技术监督部门。

二、可以从事电梯维保的机构

按特种设备管理《条例》有关规定：只有三类机构可以从事电梯维保：

1电梯制造厂；

2电梯安装公司；

3电梯维保单位。

个人不能承担维保业务。

申办设立上述机构，规模不同，费用自然也不同。同时，上述机构的设立条件中，有相应的人员结构要求。其中，会要求有一定的安装维修人员，这些人员应具备相应的《特种设备作业人员证》，个人考证相关的全部费用大概也就1500--3500元。取得资质后可在上述的某一机构进行安装、维修、维保工作，但不能以个人名义承揽维保业务。

三、电梯维保资质的分级管理

（一）电梯维保资质等级是根据你所要维保电梯的运行速度来划分的。

1A级是25m/s以上的；

2B级是25/s（含）以下的；

3C级是175m/s（含）以的。

（二）办理电梯维保资质的条件要求

1A级电梯安装改造维修许可证

（1）注册资金300万元（人民币，下同）以上。

（2）签订1年以上全职聘用合同的电气或机械专业技术人员不少于8人；其中，高级工程师不少于2人，工程师不少于4人。（这8位是指电气或机械专业技术人员不少于6人，两个专业都要有，机械5人，电气3人）

（3）签订1年以上全职聘用合同的持相应作业项目资格证书的特种设备作业人员等技术工人不少于30人

（4）技术负责人必须具有国家承认的电气或机械专业高级工程师以上职称，从事特种设备技术和施工管理工作5年以上，并不得在其他单位 。

（5）专职质量检验人员不得少于4人。

2 B级电梯安装改造维修许可证

（1）注册资金150万元以上。

（2）签订1年以上全职聘用合同的电气或机械专业技术人员不少于6人；其中，高级工程师不少于1人，工程师不少于3人。（这6位是指电气或机械专业技术人员不少于6人，两个专业都要有，机械4人，电气2人）

（3）签订1年以上全职聘用合同的持相应作业项目资格证书的特种设备作业人员等技术工人不少于20人

（4）技术负责人必须具有国家承认的电气或机械专业高级工程师以上职称，从事特种设备技术和施工管理工作5年以上，并不得在其他单位 。

（5）专职质量检验人员不得少于3人。

（6）近5年累计安装申请范围内的特种设备数量至少为：电梯80台套；起重机械40台套；客运索道或大型游乐设施12台套。

3 C级电梯维保资质电梯维修许可证办理条件要求

（1）注册资金50万元以上。

（2）签订1年以上全职聘用合同的电气或机械专业技术人员不少于3人。其中，工程师不少于2人。。（这3位是指电气或机械专业技术人员不少于3人，两个专业都要有，机械2人，电气1人）

（3）签订1年以上全职聘用合同的持相应作业项目资格证书的特种设备作业人员等技术工人不少于15人

（4）技术负责人必须具有国家承认的电气或机械专业工程师以上职称，从事特种设备技术和施工管理工作5年以上，并不得在其他单位 。

（5）专职质量检验人员不得少于2人。

Ⅷ 电梯操作从业资格证

外包给别人了，不用再考电梯操作证了吧，考完也用不上啊！不过考完，可以自己做维保了~

Ⅸ 电梯从业资格证

到属地质量技术监督局特种设备管理部门咨询。

关于电梯方面的培训工作总结怎么写，帮忙写个

是的，许昌迅达电梯调试员刚入职需要接受培训。电梯调试员是电梯安装和维修的专业人员，需要具备一定的技术和专业知识。在许昌迅达电梯公司，新员工通常需要接受一定的培训，以便他们能够熟练掌握电梯的安装和维修技术，提高工作效率和工作质量。

许昌迅达电梯公司通常会为新员工提供一系列的培训课程，包括电梯原理、电路知识、安装技术、维修技术以及安全操作规程等方面的知识。培训课程通常包括理论课程和实际操作课程，让新员工能够实际操作电梯，并掌握各种操作技巧和安全注意事项。

除了培训课程，许昌迅达电梯公司还会安排有经验的技术人员负责指导新员工的实际操作，帮助他们逐步掌握电梯的安装和维修技术。

总之，许昌迅达电梯调试员刚入职需要接受培训，以便他们能够熟练掌握电梯的安装和维修技术，提高工作效率和工作质量。

（一）建立 “以保养修”的设施设备运行管理宗旨

严格执行公司的周、月检制度，建立 “以保养修”的设施设备运行管理宗旨和 “零锈蚀、零故障、零报修”的设施设备运行管理目标。抓紧将员工培训融入到工作检查中，强调学习技术从身边开始，搞懂身边的设施设备。提高自身对设施设备工作原理的了解、了解每一器件设计的目的和所起的作用的员工培训为重点对维修员工技能、技术上进行检查，以提高对设施设备了解，把“以保养修”的设施设备运行管理宗旨进行落实，提高设备运行管理水平，杜绝设施设备重大事故的发生，保证设备的安全。如：

1、操作规程的检查。在工作检查中加强对维修员工操作规程及保养规程的熟悉情况进行检查，以此督促维修部对员工规程的培训工作，提高人员操作安全。开展同事之间的操作规程互相抽背，做到操作的人人了解规程，个个知道规范的操作。保障了人员的安全，实现了本年度维修操作无安全事故发生。

2、工具使用的规范。根据部分维修员工使用工具的不规范，加强抽查和指导，使大家规范使用工具。如螺丝刀不能来撬、敲物品，活动扳手应注意使用时的支撑点和受力点的选择。工具的规范使用增加了工具寿命，提高了使用人的人身安全。

3、设备作用和功能了解的检查。根据检查中发现部分员工对设备功能作用的不了解，加大员工设备基础知识的抽查，同时进行现场的讲解。刺激维修主管对设备知识的培训和员工主动学习设备基础知识的压力。

（二）检查方法的更新

针对电梯事故的多发，而工程部检查工作时又未发现的现象进行分析和总结，对原有的检查方式进行改进和完善。在原来只对机房、电梯主机进行检查的基础上，加强了检查中乘坐舒适度、稳定性及噪声情况的检查，到轿顶运行观察、底坑的查看。使问题得以发现，如对都市经典电梯检查,促使对A2栋2号、3号梯曳引机的更换。在工作检查时发现都市经典电梯的故障较多，要求管理处维修部对维保和设备生产单位西子奥的斯公司进行催促和跟进。在维修部催促无效的情况下，立即理订并发函件给西子奥的斯公司，在公司领导重视和亲自主抓下实现对A2栋2号、3号梯曳引机的更换。及城市新锐的电梯问题，督促维保单位提高维修保养水平消除故障隐患。

（三）易出问题节点汇总

因为设施设备绝大多数的故障都是由于个别重要部件损坏造成，如二次供水系统的故障大多是由于止回阀和电磁阀、液位计造成，烧电机多为交流接触器的触点拉毛受损造成，电梯的故障多为光膜、门机、平层器、控制柜的各种接触器造成。要求各维修部逐步建立设备故障台帐，进行易出问题节点汇总，做到心中有数，加强此部位保养工作，提高设施设备安全保障。

（四）发挥蚂蝗精神

对检查中重复出现的问题进行专项检查，决不放过、一钉到底，力图达到解决和杜绝，以点带面的发现问题和根除问题。如：

1、在对都市经典工作检查中发现消防管道普遍出现多处锈蚀，对管理处的消防管道进行一次专项检查，发现管理处消防管道出现普遍锈蚀较严重，督促管理处维修部进行除锈刷柒。现管理处已对A1、A2栋进行除锈刷柒，极大的保证了消防设施设备长期运行，保证我司对该楼盘的后期管理成本的降低。

2、在对城市新锐给水管道的检查中，发现由于楼层漏水造成管道出现不同程度锈蚀。在该管理处各项维修保养工作都做好情况下，要求管理处对给水管道进行全面除锈刷柒，树立设施设备管理的标准管理处，以利于公司各管理处设施设备管理学习和效仿。同时为公司设施设备管理的“零锈蚀、零故障、零报修”的目标树立典范。

3、在对金台大修后的检查中不发现对消防管道的除锈刷柒时对靠墙一面未进行处理，从而对金台维修部进行了一次“练真功、说真话、做真事”，与维修主管沟通要求其加强工作安排后的检查。保证大修工作做到有质量、有效果。

4、对部分维修部不认真进行自检和虚报设施设备情况进行针对性检查，并在周三维修主管的培训和会议上进行通报批评。力图达到每一个维修主管能真实的进行自查自纠，向公司报告自己所管设备的真实情况，为明年工作打下基础。

5、对都市经典15号烟感的死钉，不因小问题而不管。在和施工单位的共同查找中发现都市经典的消防工程未完工和未按图施工。杜绝了质保期后为我司带来的经济损失。

（五）导向性的检查工作。检查工作是对维修工作的引导，针对各维修部当前的具体情况，有针对性的检查工作和查找问题。如金台是老物业，设施设备老化、零配件有的已达到使用寿命，检查的重点应在设备易损件上。都市经典的施工遗留问题较多，检查的重点应在遗留问题的查找上。

二、技术支持和指导

在技术支持方面坚持有问题共同思考、共同处理。每一次有问题由维修部先处理，维修部处理不下时大家一起分析共同解决问题在哪里，解决的方法有哪些。解决时坚持边处理边讲解，立足于解决问题的同时对人员的培训，和员工工作方法的指导，全年进行技术支持21次其中15次进行了员工的现场讲解工作。如：

1、都市经典消防线路第五回路的恢复。对都市经典消防线路第五回路的维修的同时对维修人员进行现场技术指导，从而促使维修部提高消防设施设备故障的检修能力。教会他们检查的方法和技巧，促使维修部对消防设施设备故障的解决能力提高。

2、重烟高区增压泵的恢复。主要是立足于让维修人员自己分析设备功能，根据控制要求设计控制线路的能力，在高区增压泵恢复使用功能后，我们的维修人员基本会制作简单控制线路。

3、城市新锐泵房照明节能改造方案分析。在工作检查中发现泵房照明节能改造后应急灯不能充电的现象，进行分析和维修部一同找到解决的方案。对维修部提出即要节能又不能改变设施设备的功能。

4、金台低消3号止回阀的修理。在维修中和维修部的员工一起分析阀门的工作原理，了解问题造成的原因，大家一起解决问题。让员工了解从工作原理出发去解决问题，从设计者的思维去想问题。

5、都市经典消防泵控制柜的修复。这次故障是员工维修保养时操作不规范造成的，在处理时以此为案例对员工进行指导、分析造成的后果，以提高员工的操作规范意识。同时大家一起对控制线路图进行熟悉，提高下次出现类似故障的解决能力。

6、修复重烟生活用水进水浮球阀。到管理处检查工作时管理处提出生活用水进水浮球阀坏了要求公司购买更换，而且维修工的怨言较多的情况。我提出先检查，后提出解决方案的看法。带着维修工进行现场检查，发现是管道使用时间长，造成渣尘堵塞液压活塞造成。亲自进行维修，同时与维修工进行交流，不能枉下结论、思考问题应考虑公司的利益和全局，不只从自己个人的利益去思考问题,同时用亲身的行动表明公司各级管理人员的实干性。

7、对重烟生活水泵控制柜打火的交流接触器进行修复。在管理处维修工多次处理无效的情况下,我对其进行处理。在处理过程中发现我们的维修工为了节约成本，对损坏触点进行更换用的全是其他地方下的旧触点，但是由于观察不细，将不同规格的换到同一个交流接触器上，造成他多次处理无效的情况。在对他主动想办法解决问题肯定的同时，请他做事应多观察、多思考。

8、对重烟漏电的低压配电柜进行处理和恢复。在检查工作发现柴油发电机低压配电柜漏电，通知管理处情况，得知此配电柜归重庆烟厂物管科管理。在管理处通报对方后，对方提出我司协助，由于对方电工不专业。在对方的配合下及时处理故障。

9、修复重烟除湿机。除湿机出现电机卡死不能动，其主要是使用不当造成，维修工对镶装式电机不打开，上报请求技术支持。在第一时间进行修复。

10、都市经典1号消火栓泵短路的处理和修复。由于操作不当造成打火，形成短路。维修部在解决其中一个故障后对仍然存在短路现象就束手无则的下情况，对事件经过进行分析，查找故障点，及时对设备进行恢复。同时大家一起分析操作规程的合理性，树立面对困难时的心态问题。

三、制度建设和完善

工程部是公司的维修权威部门和领导部门，作为工程部主管的我应成为一个本专业的专家。虽然我不是一个专家，但自己应以一个专家的要求来要求自己。所以在检查工作中发现的共性问题，都力图进行规范，全年编制制度23个。如：

1、编制《电梯机房空调管理制度》。

针对入夏后电梯运行对环境的要求及时制定了，督促各管理处落实，从而保证电梯机房设施设备良好运行，控制电梯机房环境温度，正常、合理使用、保养电梯机房空调。提高电梯运行安全，规范电梯机房空调的保养工作。

2、，制定《能耗分析管理制度》。

对于我司能源使用不合理情况，制定《能耗分析管理制度》进行规范，同时让维修主管通过能耗分析发现设施设备的故障隐患。在以前大家不知道自己的设备运行周期、运行频率，通过能耗分析各维修部基本掌握了设备运行的基本情况。如水泵的运行情况，大家会根据它的流量和功率、高区水箱水位的设置算出它的运行时间，结合小区（大厦）用水情况算出运行频率、用电情况。当出现运行时间过长、启动时间不对、用电情况不对时，就会主动去分析原因、查找问题，从而提高人员对的设备认识，提高了设备运行安全保证。